Производственная травма

Производственная травма - телесное повреждение, полученное работником во время выполнения должностных обязанностей на предприятии в рабочее время, а также:

• на обеденном перерыве;

• по пути домой или на работу, если предоставлен рабочий транспорт;

• в интервале между сменами (при вахтовом режиме труда);

• по дороге в командировку, домой.

С деталями можно ознакомится в ФЗ РФ №125 и Трудовом кодексе.

Присвоение статуса производственной травмы 

Статус производственной травмы при несчастном случае можно получить при четком соблюдении очередности действий. 

Травму на производстве необходимо фиксировать медработником сразу после случившегося. Затем потерпевший направляется в больницу на осмотр. Также создается специальная комиссия, в которую входит не менее 3-х сотрудников фирмы. Как правило она состоит из руководителя или его заместителя, представителя отдела труда и работника профсоюза. 

Важно определить причину происшедшего, опросив свидетелей и самого пострадавшего. Проводится независимая экспертиза. В результате устанавливается виновность в случившемся сотрудника и начальства. Сроки расследования зависят от тяжести травмы: 3 дня при легком повреждении, до 15 дней при тяжелом.

В случае виновности работника, он имеет право оспорить вердикт в зале суда.

Получение выплат

После подтверждения факта травмирования на производстве, работнику положены следующие выплаты от работодателя:

• больничный с сохранением ежемесячной зарплаты;

• выплата по страховому договору (не более 94 тыс.руб., для каждого случая производят индивидуальный расчет);

• пособие, не превышающее 72,3 тыс.руб., выплачивается ежемесячно;

• дополнительная компенсация (оплата лекарств и медицинской помощи);

• компенсация морального вреда (потерпевшему необходимо подавать иск в суд).

Необходимость юридической помощи

При получении производственной травмы следует обратиться за помощью к грамотному специалисту. Это можно сделать на любом этапе разбирательства, но лучше всего на начальном, по факту получения повреждений. Адвокат по трудовому праву проведет детальную консультацию, разработает эффективную стратегию действий и освободит от бумажной волокиты.

В случае незаслуженного обвинения или назначения маленькой суммы финансового возмещения, наша юридическая фирма поможет восстановить справедливость.

Наши юристы

Артемьев Иван Владимирович

Опыт работы 20 лет

Герхт Владислав Германович

Опыт работы 15 лет

Егоров Виталий Федорович

Опыт работы 32 года

Иванов Виктор Михайлович

Опыт работы 37 лет

Кан Артем Алексеевич

Опыт работы 11 лет

Маркин Владимир Михайлович

Опыт работы 15 лет

Мартынова Ирина Михайловна

Опыт работы 40 лет

Мельник Аркадий Иванович

Опыт работы 37 лет

Семенова Роза Дмитриевна

Опыт работы 16 лет